题名
电力企业中人力资源绩效管理的提升策略研究
DOI
10.12721/ccn.2023.157005
作者
荣先张
作者单位
国网安徽省电力有限公司舒城县供电公司
摘要
在当前社会不断发展与进步的背景下，电力行业也逐渐步入正轨。然而电力企业之间竞争变得更加激烈，为了能够持续稳定的发展，人才至关重要。电企业需要加强人力资源管理，在此过程中绩效管理作为重要组成，可以更好的反应出员工在各自工作中存在的区别与差距，为员工的招聘、任用以及升职等提供正确解决措施，保证可以激发员工们的工作热情，提升企业的生产与经营效率。因此需要不断探索电力企业人力资源绩效管理提升策略。
关键词
电力企业；人力资源；绩效管理；提升策略
刊名
中国电气工程
ISSN
3079-014X
年、卷(期)
20231
所属期刊栏目
工程技术
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