题名
大数据背景下中小型企业绩效管理变革分析
DOI
10.12721/ccn.2022.157065
作者
唐晴雯
作者单位
中国水利水电第五工程局有限公司，610200
摘要
绩效管理是企业人力资源管理环节中不可或缺的重要一环。企业的整体绩效关乎于企业未来的发展，因此企业对自身绩效的管理也显得尤为重要。随着大数据时代的到来，企业的绩效管理应该更为高效化和精确化，以应对未来时代变化所带来的挑战。本文结合大数据时代背景， 通过中小型企业绩效管理中现存的绩效管理理念落后、绩效目标设置不明确、绩效考核指标的设计不合理、管理人员与员工之间沟通不畅等问题。本文基于以上情况考虑，以大数据为研究背景，探讨中小型企业绩效管理的问题及对策，具有较强的现实意义。
关键词
大数据；中小型企业；绩效管理
刊名
管理与科学
ISSN
3079-1081
年、卷(期)
20227
所属期刊栏目
经济与管理
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