题名
浅谈国有企业干部人事档案管理革新路径
DOI
10.12721/ccn.2022.157084
作者
李菁
作者单位
江苏省环境工程技术有限公司
摘要
在市场经济飞速发展的背景下，国企面临着百年未有之大变革，加快革新人事档案管理中的“不适”成分，有利于国有企业提升核心竞争力，促进其实现健康可持续的发展。干部人事档案记录了国企干部在发展过程中的身份、学习、资历等多方面的信息，为人事任命提供重要参考依据，但在实际干部人事档案管理中，仍然存在这样那样的问题。本文就目前国有企业干部人事档案管理现状，对干部人事档案管理革新路径进行深入探究，以期为国有企业发展管理提供借鉴。
关键词
国有企业；干部；人事档案；管理革新
刊名
管理与科学
ISSN
3079-1081
年、卷(期)
20229
所属期刊栏目
经济与管理
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