题名
岗位分析在企业人力资源管理中的应用
DOI
10.12721/ccn.2023.157010
作者
胡长松 朱露璐
作者单位
国网随州供电公司，湖北省随州市，441300
摘要
岗位分析是在现代化企业的发展和长期建设过程中，对于现有工作岗位职能和作用的具体分析，也就是对于其中的工作性质、任务、职责、环境等进行全方位的分析，是企业日常管理中非常重要的组成部分之一。岗位分析工作对于人力资源管理而言也是一项关键性工作，通过对于岗位情况的深刻认知和有效分析，及时掌握人力资源的实际情况，有助于人力资源管理工作的高效进行。本文对于岗位分析在人力资源管理中的应用进行探讨，从而为岗位分析工作更好地开展奠定基础。
关键词
岗位分析；人力资源管理；应用
刊名
管理与科学
ISSN
3079-1081
年、卷(期)
20231
所属期刊栏目
经济与管理
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