题名
论人力资源战略对区域经济的影响
DOI
10.12721/ccn.2021.157094
作者
刘明明
作者单位
湖北工业大学
摘要
在竞争如此激烈的市场环境下，人力资源战略问题已经备受关注，可以说，企业发展的如何、经济效益如何，都是影响企业经济的直接因素。人力资源开发可有效增值效用，促进人的潜能开发，从而促进员工们在企业公司中的积极性与活力，进而为公司创造出更大的价值。本文针对人力资源战略对区域的影响开展研究，提出促进区域经济发展和人力资源开发的对策。

关键词
人力资源战略；区域经济；资源开发
刊名
中国经济
ISSN
3008-0304
年、卷(期)
202111
所属期刊栏目
人文社科
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