引言：党建工作在石油企业中发挥着重要的作用，关系到石油企业可持续发展。石油企业党建 和石油企业各项工作具有紧密的联系，石油企业要高质量做好党建工作， 促进石油企业长久健康发展，为社会发展做贡献。
一做好新形势下石油企业党建设的重要性
1、新时期党建工作是推进石油企业发展的重要保证
党组织在石油企业的第一线，直接担负着团结带领广大干部员工完成各项油气生产任务的重要责任和使命。为实现第二个百年奋斗目标， 许多石油企业的创新发展工作面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进中石油党建工作，是保持党的先进性，全面落实科学发展观，实现中国梦，构建和谐石油企业的重要需要。
2、新时期党建工作是石油企业发展的战斗堡垒作用的需要
石油企业的改革必然涉及到结构调整、制度创新以及职能转变等深层次的问题，而解决问题的关键就在于，基层党建思想政治工作能不能全面落实，各项改革举措能不能执行到位，各级党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用能不能有效发挥。因此必须要以改革创新的精神、求真务实的作风，勇担责任、争做贡献，有效提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥其战斗堡垒作用，才能使企业各项工作保持良好发展势头。
二、企业党建工作存在的问题分析
1、企业对党建工作重视程度有待提升，
在企业实际开展工作中，缺乏较强的党建意识，将业务经营、经济效益作为工作重点，忽略党建管理工作，大部分企业出现追求利益最大化现象，严重制约国有企业健康发展。 企业管理者及相关人员应当加强党建思想认识，吸取先进工作经验，保障企业有序发展。
2、对学习重要性认识不够
对学习重要性认识不够，是企业基层党组织建设在学习方面存在的问题，又是学习方面存在问题的根本原因。对学习和培训不注重强调 ，有的领导缺少大局观念，缺少长远考虑，总觉得学习是一个软指标，可有可无。有的还认为学习浪费了时间，影响了工作。 错误的意识往往还影响综合素质的提高，这样，对企业的发展都受到影响。
三、完善新形势下石油企业党建工作措施
1、立足正确思想观念，开展党建工作
石油企业党建工作作为一种先进的思想传播方式，直接影响到党建工作的顺利开展，新形势下要求企业将党建工作摆在重要位置，提高企业基层党建工作认识，树立企业员工正确的思想观念，共同维护企业发展。企业管理者应认真落实员工根本利益，结合企业发展实际情况营造良好的企业文化氛围，根据企业发展需要，围绕企业生产经营严抓企业基层党建工作，立足思想建设开展党建工作，保证企业基层党建顺应新形势发展要求。 企业应当牢牢把握新形势要求，创新基层党建思想宣传工作方法，建立党建学习网、党建传播平台，着力凝聚最强舆论正能量。 学习先进思想政治理论知识和业务知识，坚定理想信仰，不断增强自身综合素养，进一步提升工作激情。
2、加强党员领导干部队伍建设
新形势下，要不断加强领导干部的党性教育，尤其要提高企业领导干部的带头示范作用，充分发挥基层党员领导干部战斗堡垒作用。 加强企业党员领导干部党性教育，不断渗透党的宗旨、党的各项方针政策，提高党支部组织整体党员干部的思想政治觉悟，将忠诚刻进骨子里，始终牢记使命，不忘初心，坚定政治信仰。新形势推动下，逐渐加强企业党支部领导班子建设，继续深入开展“四个意识”专题教育，组织专项辅导、开展座谈会教育，不断引导党员领导干部养成思想自觉、行动自觉的优秀意识，学习各项党章党规，结合企业领导班子成员结构，深入贯彻互联网+理念， 不断将企业经营理念与党的思想政治建设深度融合，通过健全的党建工作管理，最大化挖掘企业员工价值，为共同致力于石油企业发展贡献力量。
3、 党员要积极起先锋模范作用， 树立良好企业形象
在国际大环境影响下，石油企业竞争力压力巨大，实现 现代化改革，推动企业党建工作成为当下紧迫的任务，也是新形势下基层党建工作的新要求，是保障企业健康长久发展的必要条件。因此，必须加强加大企业基层党支部党员群体执行力，提高党员服务意识，强化党员角色担当使命，牢记为人民服务的宗旨，严格遵守党的纪律，提高服务质量，充分发挥基层领导人员在企业中的战斗堡垒作用，加强党支部责任落实，一切围绕全面落实党政建设开展企业经营活动，充分调动党员干部工作积极性 ，致力建设服务型党组织。 党员干部要端正态度， 全身心投入到基层工作建设中，确保党员在企业生产经营中做表率、当先锋，认真履行岗位职责，推动新形势下石油企业党建工作高效构建，提升员工思想觉悟，树立良好的企业形象。
4、加强党风廉洁建设，保障企业健康发展
当前， 在企业党建工作实际进行过程中要高度重视廉政工作开展，加大反腐倡廉力度，积极响应中央号召，配合党中央党建精神贯彻落实，确保在反腐倡廉大环境中，保障地方党建工作切实高质量开展。 建立健全反腐倡廉体系，营造良好作风的政治生态，认真执行党规党纪， 建立监督机制，精准运用监督体制打击一切腐败问题，用铁的纪律整治各项违纪违规行为，在业内部加强反腐教育培训，要求领导干部廉洁自律，严厉整治借机敛财行为，按照反腐倡廉大格局要求，充实和完善党风廉洁教育内容，购置电教设备，组织各级领导干部围绕中央提出的“领导干部廉洁自律16条规定”等相关规定，要求基层党支部进行自查自纠，严肃纪律，坚决反对和抵制不正之风，为全面实现石油企业 健康发展保驾护航。
5、创新党建工作方式 ，增强工作活力
石油企业需要改变基层党建的工作方式，利用多种工作形式，保障整体工作效果。石油企业需要结合理论教育开展丰富的实践活动，吸引更多的员工投入到党建工作。石油企业可以结合生产经营活动，开展多种形式的文体活动和主题教育活动，提高基层党建工作的吸引力，同时可以使企业业余生活变得更加丰富，培养石油企业职工的合作意识，协调职工之间的关系。丰富党建活动形式，可以提高员工的参与积极性。石油企业需要加大力度投入党建工作，完善基础设施建设工作，为石油企业基层党建工作创造良好的工作环境，顺利开展实际工作。石油企业党建工作需要结合时代需求，通过创新增加党建工作的活力，促进石油企业可持续发展。
结束语
综上所述，近年来，石油企业面临国企改革和行业寒冬的复杂形势，充分发挥基层党支部的先锋模范作用和战斗堡垒作用，使企业和员工顺利渡过难关显得尤为重要。一个企业未来是否能够健康的可持续发展其重要举措在于党建工作的影响，当前迅猛发展的时代要求企业党建工作也应当紧跟时代步伐， 从而使党建工作在企业中有序开展的同时对企业未来的长远健康发展进行有力推动。
参考文献：
【1】王强.石油企业基层支部党建工作存在的问题及对策探讨[J].企业改革与管理，2020（01）：197-198.
【2】 吴小凡.试析新形势下石油企业的基层党组织建设[J].中国石油石化，2017（07）：116-117.
