相辅相成的党建、政工与新闻宣传工作
崔艳玲
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崔艳玲,. 相辅相成的党建、政工与新闻宣传工作[J]. 中国新闻传播,20234. DOI:10.12721/ccn.2023.158273.
摘要: 在全面落实党建、政工工作时,基于思想教育环节中包含进行思政知识宣传、推广的内容。这项工作的流程与新闻宣传工作之间有许多相同点,使得很多单位都在尝试融合新闻宣传工作提高思想建设质量及效率。这需要提前组建专业的党员干部团队,提高人才的工作素质及能力,还要拉近党员与基层员工之间的距离,关注人才的个人发展要求,从以人为本的角度落实工作任务,降低工作难度。而本文当中主要介绍的是党建、政工和新闻宣传的关系,并结合新时代的基本要求,阐述将这三项工作有机融合在一起的流程。
关键词: 党建工作;思想教育;新闻宣传
DOI:10.12721/ccn.2023.158273
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各个企事业单位在发展进程中都要坚持党和国家的领导,要树立良好的社会形象。这就需要领导者在内部开展基层党组织建设工作、组建专业政工团队,进行思想宣传、教育及引导。同时,应根据单位工作性质和时代发展变化特点,加大新闻宣传力度,目的是共同推动单位的可持续发展。

1.党建、政工与新闻宣传工作之间的关系

1.1新闻宣传工作能拓宽党建、政工工作路径

党建、政工工作具有服务属性、教育职能和管理职能,需要宣传思政知识,弘扬党性精神。在这项工作中,传统的思想教育方式大多以召开政工会议为主,由党员单方面的向基层员工传授知识,工作方式枯燥、工作范围有限。新时期,如果能在工作中开展新闻宣传工作,借助新闻报道的方式,依托传统媒体、新兴媒体落实宣传教育任务,就可以拓宽思想教育途径,还能提高思政工作的权威性,提高全体员工对这项工作的重视度。此外,新闻宣传工作可以借助媒体的喉舌属性,发挥正面导向作用。

1.2党建、政工工作能深化新闻宣传主题

党建工作以基层党组织的结构建设、制度建设、文化及作风建设为核心。而政工工作旨在进行思想宣传、教育,需要引导员工群体提升政治素养。将这两项工作与新闻宣传任务结合起来,通过树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,发挥好舆论的引导和服务功能,把握政治方向、发展实际,能有效深化新闻宣传工作的主题、升华工作主旨,让新闻宣传工作具有贴合生活、贴合实际的特点。所以,这说明党建、政工与新闻宣传任务之间具有相辅相成的特点,如果党员干部自身能具备完成这三项工作的能力,就能更好的为企事业单位的发展进步服务。

1.3三者的融合有助于维护内部和谐与稳定

实践表明,党建、政工与新闻宣传工作都是从思想层面上对员工进行教育,旨在营造和谐的内部工作氛围,提高员工群体的向心力和凝聚力。比如,通过党建、政工工作让员工群体产生入党积极性,自觉成为党组织的后备人才力量。同时,通过新闻宣传工作介绍单位文化、发展成就,让员工能够产生对单位的认同感、归属感。在这种情况下,协调人际关系之间的矛盾,能达到事半功倍的效果。因此,各个企事业单位都在研究将三项工作有机融合的方法。

2.融合开展党建、政工与新闻宣传工作的方法

2.1应发挥党员的带头作用

在全面落实单位内部的思想建设、文化建设工作时,应以宣传教育为核心。但由于很多员工群体不愿意接受教育,存在负面情绪,单位应尝试重点培养党员干部,让党员在党内工作中能以身作则,从严管理自身工作态度及行为。这是因为党员是领导者和基层员工之间维系关系的重要纽带,通过党员可以与基层员工进行密切沟通交流,便捷的执行单位领导的规定,并反馈员工意见。基于此,领导者应定期选拔优秀党员,介绍党员的工作成就,让党员在思想上、行动上都能成为基层员工群体的领头羊,发挥模范带头作用,带领员工参与到思政活动、新闻宣传工作中。在优秀干部亲身示范的前提下,员工的工作积极性能得到有效的提升。

2.2应优化政工队伍的年龄结构

根据调查,一些行业政工人员老龄化现象普遍,接近退休年龄仍在任员工数量较多,及时调整政工团队的年龄组成结构,优化调整团队平均年龄,提高工作效率和力度迫在眉睫。应选拔有高学历,高水平,有专业背景的年轻人参加政工工作,发挥党的“双向进入”和“交叉任职”政策优势,让管理和经济两部门中符合条件的年轻党员加入政工队伍,通过换岗轮岗等形式,对表现优秀者在评审时给予肯定与褒奖。同时,给予资源上的倾斜,以吸引年轻人主动参加政工工作,为团队注入新鲜血液。

2.3应定期组织宣传教育活动

融合开展党建、政工与新闻宣传工作应有一个合适的契机。比如,结合国庆节、建党节、建军节等红色节日,以弘扬党性精神为核心,宣传与思想建设工作相关的新闻,了解党和国家政策的更新情况。在设计活动方案时,为避免活动内容枯燥、形式千篇一律,党员应与员工群体建立联系,了解员工对活动的意见,让基层员工踊跃参与到对活动的设计环节中。这样在正式举办活动时,更容易让员工主动参加活动,活跃活动氛围。常见活动有:知识竞赛、演讲比赛等,以单人比赛和团队赛两种形式为主。在活动中可以使用摄影机来录制视频,后续将活动影像发布在网络平台上进行活动宣传和推广。另外,很多单位还会选择开展走访慰问活动,着重从关心员工生活状况的角度体现单位的亲和力。

2.4应建立奖励激励机制

在同步开展党建、政工与新闻宣传工作时,应充分意识到:思想政治工作一直是一切行动开展的重要基石。为了突出体现这项工作的重要地位,单位可以在内部考核管理机制中设置有关思想素质培养效果的指标,并建立奖励机制,对工作态度积极、政治观念符合单位用人标准的人才进行精神奖励,提高其学习思政知识、参与宣传教育活动的积极性。同时,应从基层员工中选拔出具有组织活动、宣传思想观念这类能力的个性化人才,展开人才培养工作,公平的给每位员工升职加薪的机会,并从岗位调动管理上充分肯定员工的能力。待遇是任何行业留人的关键,也是衡量每个员工劳动价值的重要标准。制定完善的奖惩制度,严格按要求办事,更容易让员工群体信服。

结语:新闻宣传工作能用于拓宽思政工作渠道,思政工作可以提升新闻宣传深度和广度。在工作的创新优化研究过程中,应突出体现工作的政治先进性。这需要壮大党员工作团队,让党员人才以身作则,成为基层员工可以学习的榜样。单位领导者则要定期组织思想文化交流活动,展开寓教于乐的思想教育及管理。还应配合奖励机制,激发员工的工作热情,全面降低企业思想建设及新闻宣传工作难度。

参考文献:

[1]旷晓兰.新形势下如何发挥好新闻宣传在思政工作中的作用[J].办公室业务,2022(11):41-43.

[2]陈晓娇.企业思政工作中新闻宣传的影响作用[J].中国有色金属,2019(16):64-65.