一.高校教学管理机构工作现状
高校教学管理机构是人才培养的核心部门,负责制定人才培养的相关政策,执行教学管理政策,保障人才培养各环节工作的顺利进行。教学管理机构的工作内容包含政策制定、分配授课资源、监督教学质量、教学立项、评奖评优、学生各培养环节考核监督等工作。
随着教育教学创新改革和师生对于管理服务要求的不断提升,教学管理机构还存在诸多问题,如缺乏有效的技术支持,人工办理占为主导,审批部门过多使得管理流程繁琐,办事效率低;工作人员缺乏现代化管理方法的认识,导致在业务管理各个流程的创新性不足,信息公开不全面,优质管理资源难以得到充分利用;教育效果评估体系过于单一,习惯侧重于课程评教率、过程考核通过率、延期率等结果进行评价,教学反馈与评价体系未能全面覆盖,缺乏有效反馈的渠道,不能很好的了解师生对管理政策执行的问题及师生的实际需求,限制了制度改进和教学方法提升的可能性。这些问题限制了教学管理的高质量、高效率的开展,必须对教学管理工作体系加以优化,全面提升管理效果,才能适应当今创新人才培养需求,为教育教学工作提供有力的保障。
二.教学管理工作流程的重构
教学管理工作流程是确保工作有序高效进行的基础,定期评估管理模式的必要性不言而喻。首先,通过对工作流程进行系统性的梳理和分析,识别出存在冗余、繁复或低效率环节,发现瓶颈问题,这一阶段需要全体教学管理人员的对管理流程全面梳理,反馈每个流程的细节,确保每个环节无一遗漏,然后,借助信息处理团队和专业管理团队,对现有工作流程进行分析和评估。基于分析和评估结果,形成新的教学管理流程方案。包括取消不必要的工作环节,优化管理资源的配置,简化师生的办事流程,或采用网上审批的方法重构工作流程的布局。
其次,升级教学管理系统。将数字化分析和信息化管理引入现有的管理平台,方便管理人员进行数据收集和分析,能有效掌握学生的学习情况、论文进展情况、发表成果等情况,管理平台可以用来监督学生的学业进展情况,并对相关环节作出预警。与此同时,也能有效掌握教师个人发展情况,全面了解教师的教学情况、学生指导情况、科研情况、学术成果及获奖等情况,教师在评定各类奖项、申报职称、工作考核等情况时,不需要重复填写各类表格,可从管理平台数据库中导出个人信息,甚至生成相应考核表,减少了教师手工填写的时间。对于管理部门来说,通过信息化平台生成的表格,更具有准确性,大大减少了审核的时间,提升了管理部门材料审核的效率。
总之,教学管理流程及信息管理平台要以人性化设计为核心,要以学生和教师的需求为出发点,确保工作流程能真正提高师生的办事效率,让师生少跑路,提升他们对教学管理服务的满意度。建立持续改进机制确保教学管理流程的长期效率,定期收集和分析相关数据,检测和评估工作流程的改进效果,并根据反馈进行流程的进一步优化和调整,保证工作流程的科学性,提升教育教学的管理质量。
三.深入教学管理工作的数字化建设
在高校教学管理中信息化技术的应用是提升管理效率,教育教学质量评估的重要手段,现在信息化技术已经在教学机构中被广泛应用,但是数据处理的智能性还不足,如,无法主动对学业做出预警、无法进行智能排课、数据灵活提取困难等等。出现这些问题的主要原因是,信息化技术的使用还不够深入,大数据、云计算等技术没有真正应用到教学管理系统中。而大数据处理技术在管理中起到了重要的决策支持的作用,因此,深化教学管理工作的信息化改革势在必行。
建立数字化的教务管理平台是教学管理的基石,现代教务管理系统主要包含学生的培养方案制定、选课、成绩管理、智能排课、论文答辩过程管理等基本功能,为了提高教学管理的效率和质量,还应深化数字化管理的理念,将需要各职能部门审批的纸质版材料,改为网上审批备案的方式,将材料全面数字化,不仅提升了师生办事的便捷性,还能为管理部门提升数据检索和分析能力。采用云存储技术共享教学资源,将需要共享的教学资源存在云端,确保共享资源能够长期的保存和高效的访问,师生可以随时访问共享的教学资源和信息,获取所需要的知识,极大的提升了教学的灵活性。
数据分析能力对教学质量、管理质量评估至关重要,通过统计学生的学业状态、选课情况、教学资源使用情况、课程评教等数据,能深入了解学生对哪些教学资源感兴趣,分析学生成绩状态,反映教师教学效果等。此外,通过数据分析还能减少教学质量监测和评估的时间,极大的降低人工成本,提升评估效率,更加准确的反映现有状态及问题,教学管理人员可以通过数据分析工具,根据自己的需求查看和统计各类教学数据,便于管理人员掌握教学效果和学生教育情况,及时发现并调整出现的问题,便于更好的开展教学计划。够对学生的学业进展进行预测,教学管理部门实时监测学生的学业的进展情况,对具有潜在学业问题的学生采取有效的干预措施。
四.建立有效的沟通和反馈体系
教学管理机构应该建立良好的沟通和反馈机制,定期向学生和教师征集工作建议。通过建立开放的沟通平台,让学生、教师和管理人员之间的信息流动更加顺畅,通过定期向师生征询意见、问卷调查、工作质量评估,收集和分析各方面的意见和建议,改进和调整教学机构的工作流程,以适应高校教育发展的新要求。
首先,教学管理机构的办事流程及政策要求应该在网站、应用系统中公开,公开的信息需要保持最新状态,且要简单清晰,师生可以很轻松的检索到自己所需要的信息,并能清楚的理解相关流程,为了加强沟通及反馈,在每个办事流程环节中备注咨询电话,帮助师生解决疑问。工作人员需要汇总疑问较多的环节,分析问题调整工作流程。
另外,设立方便快捷的反馈渠道,让师生能够轻松的表达自己的意见和建议,其中在线反馈平台的设计尤为重要,师生在办事过程中和工作部门反馈真实意见的积极性最高,因此工作人员要及时关注师生的需求和关注点,做好记录和整理,及时收集和分析反馈师生的意见和建议,定期对工作满意度进行调研,及时发现需要改进的工作流程,从而形成良好的互动循环。
定期对流程进行评估,通过师生的意见反馈和满意度调查,管理机构形成整改方案,整改方案在实施前应进行评审,邀请教师代表、学生代表及管理人员共同参与,通过座谈的方式探讨改进方法的合理性,让师生共同参与到决策过程,提高与师生沟通的质量,确保工作流程改进措施的有效性。
五.结论
信息技术为现代教学管理提供了数字化、智能化、自动化的工作模式,减少了人工操作的时间,提高了工作质量和办事效率。通过数据分析技术,对各类教育数据进行分析和预测,有助于教育政策的制定和管理模式的优化升级。此外,建立有效的沟通和反馈体系是保证政策制定、流程合理性的重要途径,发现问题并及时改进,才能不断提升教学管理机构的服务水平和专业素养,这将是高校未来教学管理改革的重点方向。
参考文献
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