一、工会组织探索培育职工创新文化的必要意义
（一）培育职工创新文化是工会组织围绕中心的重要体现
科技创新是引领企业发展的第一动力，培育职工创新文化是企业增强科技竞争综合实力的重要举措。在当前国际竞争日趋激烈的时代背景下，建设世界一流企业是国有企业新的新时代命题，工会组织作为国有企业传达、落实党和国家意识形态教育的重要群众组织，发挥着联系群众的纽带职能,对国有企业健康发展起着关键作用，工会组织在企业内部积极培育职工创新文化，营造职工良好创新环境，激发职工强劲创新动力，是落实党中央重要决策部署的重要体现，是围绕中心、服务大局，推动企业高质量发展的重要抓手，也是助力建设世界一流企业的有力支撑。
（二）培育职工创新文化是工会组织刻不容缓的责任使命
抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。当前，随着新一轮科技革命和产业变革突飞猛进，对国有企业科技创新能力要求也不断提高，但客观来看，国有企业内部在发挥全员创新方面仍存在一定问题，导致部分职工群众创新意识淡薄，不乐于创新、不敢于创新、不善于创新，部分存在等靠要思想，观念较为保守，缺乏敢为人先的精神。实现科技创新是顺应新时代发展需要的表现，作为国有企业工会组织，必须从自身职能出发，打破职工固有思维束缚，不断提高全员创新意识，以刻不容缓的责任担当，加快形成全员敢于创新、乐于创新、善于创新的正向文化。
（三）培育职工创新文化是工会组织作用提升的关键路径
工会组织作为国有企业的职工之家，在“奋进新征程、建功新时代”的当下，需要始终加强与时俱进，强化自身的改革意识、创新意识和服务意识，积极承担带领企业职工共同进步的职责，即与广大职工一道共谋发展，为国有企业发展书写新时代篇章，这就需要工会组织进一步在发挥自身职能基础上，把培育职工创新文化、实现全员创新创效作为关键路径，用科技进步和技术创新，推动国有企业实现安全提质、经营创效，最终实现企业发展成果与职工共享目标。
二、工会组织培育职工创新文化的方法措施
（一）打造鼓励职工创新制度，为职工创新提供内生动力
面对新形势和新要求，国有企业工会组织要进一步从自身职能定位出发，在工会工作体系内优化创新机制，积极打造鼓励职工创新的环境，形成良好的创新文化。要强化工会顶层设计，加快制定职工创新创效、职工科技攻关等具体制度和行动通道，加强与企业中心工作的融合贯通，形成覆盖企业创新课题、职工科技攻关和培育创新文化等方面的一体化一揽子工程，并明确阶段性目标、重点任务和保障措施，深入挖掘企业创新文化基因特色。要营造工会组织良好创新环境，制定并完善工会经费资金支持和奖励制度，通过职工创新工作室和职工参与科技课题攻关等形式，鼓励广大职工主动创新、融入创新，要通过软硬件建设，调动创新人才的积极性和能动性。
（二）完善优化职工创新环境，激发释放创新潜力活力
营造积极向上的创新文化，必须建立有利于激发释放创新潜力和活力的整体环境。工会组织要进一步加强与党组织和行政组织的同频共振、同向发力，着力破解职工创新的深层次体制机制障碍，实现人才“松绑”，释放创新活力，要重点依托企业科技攻关、企业科技创新等重大创新项目，引入实施科技创新、重点项目攻关等方面的竞争机制，并给予创新团体和创新人才最大信任和更大自主权。同时，工会组织要充分发挥自身作用，搭建多元化先进技术交流创新平台。加快建设符合企业要求的各类各级职工创新中心和工作室，并联合企业行政探索构建科研新范式，推动形成创新联合体，打通科技成果转化的切实可行实施路径，激发科技成果转化的积极性。在此基础上，进一步探索工会组织的创新人才评价机制，加快推动形成多元分层评价机制，进一步完善以创新能力、质量、贡献为导向的技能人才评价体系。形成配套奖励制度，让有突出贡献的创新团队和人才从中获益。
（三）健全深化创新容错机制，营造宽容失败的文化氛围
工会组织要进一步贯彻落实“三个区分开来”，加大宣传力度，形成正向导向，通过营造敢为人先、大胆试错的宽松氛围，鼓励人才敢闯敢试、勇于创新，激发各类人才不断创新的热情和动力。要进一步与所在企业党组织形成联动，贯彻落实党的二十大报告中关于“实现高水平科技自立自强，进入创新型国家前列”的目标要求，树立树牢科技强企、人才强企的发展愿景，在全体职工中倡导鼓励创新的价值观念，大力弘扬创新精神，要完善教育体系，通过定期举办职工大讲堂，诚邀行业专家、技术骨干开班授课等方式，激发全员创新活力，要将培养人的创新精神和实践能力作为工会开展职工教育的重要内容。通过全方位宣传创新发展理念、创新发展人物和事迹，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，加强创新型人才选树培养力度，用先进典型引路，营造尊重创新、尊重创造、尊重人才的良好氛围，引导更多人进行创新活动，以国有企业的高质量创新发展加快中国式现代化建设进程。
总结：加快国有企业科技创新，最终依靠的是奋战在一线的千千万万广大职工，作为党领导下的国有企业工会组织，需要不断培训创新文化，搭建广大职工施展才华的舞台，创造良好的环境和基础条件，让科技创新成果源源不断涌现出来，从而为国有企业高质量发展提供优质有效的科技解决方案。
参考文献：
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[3]崔永瑞 把工会工作融入到助力科技创新的主阵地[N]，陕西工人报，2020-12-22.