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实体零售全渠道商业模式创新对经营绩效的影响——基于双重差分法的研究 下载：66 浏览：518
中国物流业效率提升是否有路径显现?——基于省级数据的定性比较分析 下载：48 浏览：500
摘要:
伴随着经济的发展、政策的促进，中国物流整体效率和各省级物流效率显著提升。以30个省级数据为样本，基于数据包络分析方法计算各省级物流业效率，应用组态思维的定性比较分析方法研究影响物流业效率提升的因素，探讨这些因素作用于中国物流业效率的因果复杂机制和路径。结果发现:(1)2015年以来的三年中，中国物流业发展形成两条高效率路径。其中管理开放型路径覆盖率较高，物流企业经营管理水平和区域的开放程度是物流业效率提升的核心因素；科技创新型路径覆盖案例较少，R&D投入、经济环境或开放程度是这条路径的核心要素。(2)符合非对称性特征，非高效率路径和高效率路径不具有对称性，覆盖率较高的一条非高效率路径中，非高的GDP和政府支持是导致物流业非高效率的核心因素，称之为政策依赖型路径。
中国文化情景下组织内创造力的多层面精神性动力机制研究 下载：51 浏览：490
摘要:
精神性的觉醒和焕发往往带来创造力的迸发，但其动力机制尚待探索。整合变革应对理论、精神性理论和创造力理论提出包含中国传统精神性的多层面变革应对框架，在此框架下研究组织内创造力的多层面精神性动力机制。具体包括四个子研究:一是探讨员工创造力的精神性动力因素及其动力机制；二是探讨团队创造力的精神性动力因素及其动力机制；三是探讨组织创造力的精神性动力因素及其动力机制；四是探讨组织内创造力的精神性动力的纵向传导机制，即企业创始人精神型领导的垂滴效应。本研究揭示了组织内创造力激发的多层面精神性源泉及其动力机理，拓宽了组织内创造力多层面产生的理论基础和研究视角，为基于精神性激活组织内创造力提供了理论借鉴。
表层扮演对员工离职倾向的影响:情绪耗竭的中介作用与组织支持的调节效应 下载：55 浏览：511
女性CEO会雇佣更多的女性下属吗?——基于中国家族上市公司的经验数据 下载：62 浏览：633
经济与管理学报期刊指标
出版年份 :
2018-2025
发文量 :
697
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601
影响因子 :
1.271
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