我要投稿 查看投稿进度
学术期刊
在线客服
客服电话：400-188-5008
客服邮箱：service@ccnpub.com
投诉举报：feedback@ccnpub.com
人工客服

工作时间（9：00-18：00）
官方公众号

科技成果·全球共享

请选择 目标期刊

混合共同担保人相互间无追偿权论 下载：68 浏览：331

崔建远 《中国法学研究》 2020年1期

摘要:
同一个债权被数个担保措施保障,应当区分情况而定担保人相互间是否享有追偿权:在共同保证、共同抵押的场合可存在追偿权,在混合共同担保关系中,物上担保人之间、物上担保人与保证人相互间不应享有追偿权,除非当事人之间另有约定或法律另有规定。反对此说者,在解释论层面不合中国现行法及法理,在立法论层面不宜被采纳,因其未能证成担保人相互间存在着各项义务间具有内在联系的共同关系,利益衡量时未能全面而平等地照顾到担保人的全体,不当地限制了意思自治原则作用的发挥,未把债的相对性和自己责任等原则及规则纳入权衡因素,将目光局限于单一的交易关系,忽视了系列交易、一组交易中各个子交易之间环环相扣、处处衔接的特殊安排。其所谓公平理念及标准以及当事人预期,明显带有解释者的主观偏好,似不中立。至于将降低交易成本作为混合共同担保人相互间享有追偿权的根据,更是偏离了路径。

由灵活性向确定性：公平原则在海洋划界领域的发展 下载：46 浏览：384

闫朱伟 《中国海洋学报》 2022年2期

摘要:
从1985年利比亚/马耳他案开始,海洋划界中公平原则的发展趋势开始由灵活性向确定性转变。从两个方面分析这一转变:内容方面,最初的公平原则仅仅强调个案的特殊性而缺乏具体的内容,但是,通过对大陆架和专属经济区法律制度相关性的考察,以及司法判例的反复援引和适用,公平原则已经形成了普遍适用的内容,例如不侵占原则和比例因素;功能方面,公平原则最初发挥的是法律的填补功能,但是,随着等距离方法成为海洋划界的第一步,公平原则的功能也由此变成了矫正临时等距离线可能产生的不公平。

民法视野下数字平台的资本无序扩张 下载：167 浏览：2600

刘晨 《争议解决研究》 2021年6期

摘要:
随着互联网、大数据的高速普及与应用，平台经济得到迅速发展。然而，数字平台频频涉嫌垄断，影响行业的健康发展。本文立足于民法视角，结合民法的基本原则，通过具体案例分析和总结数字平台资本无序扩张的表现，重点探讨互联网领域资本无序扩张的现象，提出规制无序扩张的对策，以期裨益。

事先约定放弃违约金司法调整的效力问题 下载：396 浏览：2394

杨宇 《法学学报》 2023年10期

摘要:
《民法典》第585条第2款赋予当事人请求调整违约金的权利，但若事先约定放弃违约金司法调整，系当事人真实的意思表示，那么该约定是否有效？《民法典》并未给出明确的答案，从而导致司法实践中频频出现同案不同判的情况。因此，在法律未有定论，实务尚存争议之时，从违约金调整权的性质和公平原则的角度，探讨当事人事先约定放弃违约金司法调整的效力问题是十分有必要的。

国企人力资源管理中薪酬福利的激励策略研究 下载：386 浏览：2173

李乘龙 《经济与管理学报》 2023年12期

摘要:
薪酬福利，是国有企业实施人力资源管理的一种手段，具有激励、约束、规范的作用。国企人力资源管理中，充分发挥薪酬福利这一激励策略的优势，调动员工积极性，提升岗位工作效果。在种种因素影响下，国企薪酬福利实施中出现制度不完善、理念落后的情况，无法展示出薪酬福利的应用价值。文章以国有企业人力资源管理中薪酬福利激励策略为研究对象，阐述了薪酬福利的内涵、实施原则及重要性。从三个方面探究薪酬福利实施问题，并提出多个建议，如更新薪酬福利激励理念、创新管理机制、加强人才队伍培养等，希望为相关人士提供参考。
[1/1]
|<
<
1
>
>|
在线客服：：点击联系客服
联系电话：：400-188-5008
客服邮箱：：service@ccnpub.com
投诉举报：：feedback@ccnpub.com
人工客服

工作时间（9：00-18：00）
官方公众号

科技成果·全球共享