文章-世纪中文出版社

张春英孙昌盛王万明《中国建筑》 2020年11期

摘要:

北京南锣鼓巷自动取消3A级景区资质引发了大众的思考。城市建设的终极目标是让居民生活更美好,基于环境行为学的视角研究南锣鼓巷,提出更具可持续发展的建议。研究从南锣鼓巷空间特色与场所构成人员的需求与满意度分析,发现南锣鼓巷存在问题的核心原因,从场所特性与构成人员需求的视角提出适宜的改革发展的建议。

基于环境行为学视角的北京南锣鼓巷现状研究与发展启示下载：47 浏览：453

张春英孙昌盛王万明《中国建筑》 2020年11期

摘要:

北京南锣鼓巷自动取消3A级景区资质引发了大众的思考。城市建设的终极目标是让居民生活更美好,基于环境行为学的视角研究南锣鼓巷,提出更具可持续发展的建议。研究从南锣鼓巷空间特色与场所构成人员的需求与满意度分析,发现南锣鼓巷存在问题的核心原因,从场所特性与构成人员需求的视角提出适宜的改革发展的建议。

桂林市公共自行车使用现状调查分析与优化研究下载：59 浏览：479

孙昌盛1,2 张春英1,2 宾国澍1,2 《中国建筑》 2018年9期

摘要:

以桂林市公共自行车使用状况为研究对象,采用问卷调查、统计分析等方法分析桂林市公共自行车使用者行为特征与满意度,通过对桂林市公共自行车使用特征与居民满意度的掌握,提出桂林市公共自行车系统建设的优化方案,完善桂林市公共自行车建设,为其他城市提供借鉴经验。

我国企业政工管理的特点和改进措施下载：433 浏览：3450

张春英《当代管理》 2021年10期

摘要:

企业要在新时期快速发展，必须建立合理的组织管理体系，利用自身明显的技术优势和核心竞争力，促进企业的全面发展。同时，在企业发展过程中，员工作为企业的核心，其综合素质和工作能力对企业的发展有着明显的影响和作用。在员工的日常生产劳动中，一些不良的思想状态会直接影响员工的日常工作状态、工作情绪和忠诚度。只有引导员工树立积极的思想素质，加强企业政治工作建设，才能为员工提供良好的工作氛围，充分发挥员工的聪明才智和主观能动性。

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