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优质护理在冠心病心绞痛患者护理中的应用观察 下载：261 浏览：2941

熊春丽 杨文丽 《心脑血管病研究》 2022年1期

摘要:
目的：探究优质护理在冠心病心绞痛患者护理中的应用效果。方法：将60例冠心病心绞痛患者作为观察对象，所有患者入院诊治的时间在2018年5月~2020年5月。将患者分为两组小组，对照组（n=30）接受常规护理，观察组（n=30）接受优质护理。观察对比患者在接受护理前后的生活质量水平。结果：在护理前，受病情影响，患者的生活质量评分低，观察组与对照组的检测结果差异不大（P＞0.05）；经过不同护理措施干预后，患者的生活质量水平有所改善，并且观察组的评分情况均优于对照组（P＜0.05）。结论：对冠心病心绞痛患者，实施优质护理干预，针对患者不具体情况进行护理干预，有助于患者治疗的进行，改善患者的生活质量，临床推广价值高。

大数据时代国有企业人力资源管理变革初探 下载：271 浏览：1735

​杨文丽 《当代管理》 2023年7期

摘要:
大数据时代下，以人工为主的管理模式，不能展示出人力资源管理的职能优势，需要国有企业做好人力资源管理的创新。文章以大数据时代国有企业人力资源管理变革为研究对象，阐述了人力资源创新的必要性。分析目前国有企业人力资源管理中存在的问题，对如何提升人力资源管理效果，促使国有企业发展，提出几点建议，希望为相关人士提供参考。
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