煤矿企业作为能源生产的重要组成部分，其生产效率将直接影响到国家的能源稳定供应，而在这一过程中政工队伍的作用不可小觑，政工人员不仅负责企业内部的思想政治工作，还在塑造企业文化方面发挥着重要作用，然而当前许多煤矿企业在政工队伍的建设与管理上存在诸多问题，不仅影响政工工作的有效开展，也对企业的整体发展造成了影响。基于此，本文首先详细分析了煤矿企业政工队伍建设与管理存在的问题，然后提出了强化煤矿企业政工队伍建设与管理的有效途径，旨在为煤矿企业政工队伍的建设与管理提供有益的指导，推动政工工作与企业发展的深度融合。

在当前社会经济快速发展的时代背景之下，企业要想得以良好的长期发展，就必须要对产品的质量加以严格的控制，对于煤炭企业，煤炭的质量更是重中之重，煤质管理也是其企业管理中非常重要的一个组成部分。现如今，国家逐渐出台了各种各样的政策，再加上经济的快速发展，使得煤炭行业的竞争也是越来越激烈，而煤质管理工作对于产出的煤炭质量更是有着决定性的影响，而煤炭的质量对于企业的生存和良好发展来说也起到了重要的影响。鉴于此，本文对新时期煤炭企业煤质管理工作中存在的一些问题作出了简要说明，并详细分析了加强煤质管理工作的具体策略。