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人力资源管理系统构型差异性、组织心理所有权与员工创造力

作者: 魏巍1，2 彭纪生1 单位： 1.南京大学商学院；2.安徽财经大学工商管理学院下载量：51 浏览量：481

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智能信息化技术下的企业人力资源管理系统的设计与实现

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中国石油人力资源管理系统建设方向初探

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高绩效人力资源管理系统对员工职业成功影响的理论分析

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