企业管理工作分为“硬管理”和“软管理”，硬管理是指企业管理者通过制定各种法制法规、规章制度、数据指标等硬性方式进行管理；软管理也可称为思想政治工作，是通过对思想、道德、文化进行宣贯，从而使员工从本质上自我认识到应该怎么做，怎么做才是正确的，二者相辅相成各司其职，在现代企业管理用，思想政治工作正在渗透到企业生产经营的每一个环节，发挥着越来越大的作用。