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新形势下企业人事档案管理的创新改革
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张杰
《管理与科学》
2021年5期
摘要:
新形势下的企业的人事档案管理急需通过信息科技开提升企业的数字化管理水平,当前企业人事档案管理的创新改革程度已经成为衡量企业管理水平的重要因素,作为企业单位发展的重要组成部分,人事档案管理的效果对于企业人力资源管理和人力资源开发来说具有重要的意义,加强人事档案管理的现代化和信息化是目前社会经济发展的重要战略目标。本研究从新形势下对企业进行人事档案实施创新管理的意义和现状出发,分析其存在的主要问题,探寻科学的创新改革措施,期望提出参考性意见。
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