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新时期企业政工工作创新及干部队伍建设思路研究
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王佳
《当代管理》
2023年9期
摘要:
新时期企业改革发展情况备受关注,大部分企业在政工工作创新和建设方面投入的时间和精力较多,主要目的是保证企业高能力和高素养的政工干部,保证企业运行过程中的各项工作有序开展。政工工作创新期间需要从多个角度出发,将管理机制和运行机制创新工作落到实处,确定政工干部队伍建设思路之后明确企业的思政方向,促进企业可持续发展。本文从新时期企业政工工作创新的内容入手,展开阐述,针对企业如何做好政工干部队伍建设工作进行全面探讨。
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