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企业绿色投资提升了企业环境绩效吗——基于效率视角的经验证据 下载:70 浏览:482

陈羽桃1 冯建2 《会计研究杂志》 2020年1期

摘要:
本文从效率视角将企业的绿色投资与环境绩效联系起来,应用SBM-DEA方法和我国重污染行业上市公司污染物排放量的详细手工数据,对微观企业级的绿色投资效率进行了量化与分析。研究发现,企业绿色投资效率总体偏低,且主要是由投入冗余问题造成的,说明管理层只是粗放地对环境维度进行投资,忽视了资源的有效分配和价值创造使用。进一步发现,地方政府环境规制执行力度对企业绿色投资效率具有倒"U"型影响,并且这种影响在非国有企业与小规模企业中尤为显著。此外,地方政府环境规制执行与企业绿色投资冗余之间存在"U"型关系,而这种关系也仅在非国有企业与小规模企业中显著。本文结论表明地方政府应通过差异化执行环境规制来优化企业绿色投资效率。

绿色人力资源管理对企业环境绩效的影响研究 下载:184 浏览:905

​金哲明 《当代管理》 2024年4期

摘要:
企业要实现绿色发展,就必须关注企业的绿色创新和环保绩效。绿色人力资源管理对企业的环保表现有正向的预测效果,而企业的绿色创新在这一过程中起到了一定的调节作用。从企业的绿色能力、绿色动机、绿色机遇、绿色目标三个方面,对企业的绿色行为与绿色创新的作用机制进行研究。同时,研究发现,影响企业环保绩效的因素主要有:利益相关者压力、 CSR信息披露、企业绩效评估等。绿色发展策略与绿色转型领导力。最后,从 CSR信息披露、绿色人力资源管理、绿色创新三个角度,为我国绿色创新提供政策建议。
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