文章-世纪中文出版社

李善雨韩冬李丽杜哲王献辉李杰《中国眼科杂志》 2018年4期

摘要:

目的探讨特发性黄斑前膜(IMEM)行玻璃体切除联合黄斑前膜剥除术治疗的效果。方法选择2016年2月至2017年1月收治住院的IMEM患者34例(34只眼)，采用玻璃体切除联合黄斑前膜剥除术。观察术前、术后1、3个月术眼的矫正视力、黄斑中心凹厚度、对比敏感度及视物变形程度手术前后变化，并进行统计学分析。结果术后1、3个月矫正视力较术前显著提高(P<0.05)。术后1、3个月黄斑中心凹厚度较术前显著减少(P<0.05)，术后3个月黄斑中心凹厚度较术后1个月显著减少(P<0.05)。术后1、3个月对比敏感度各频率较术前均有显著提高(P<0.05)。术后1、3个月视物变形程度较术前显著减轻(P<0.05)。结论 IMEM行玻璃体切除联合前膜剥除术治疗可提高患者视力及对比敏感度，减轻黄斑水肿及改善视物变形，手术疗效确切，并发症少，是一种安全、有效的治疗方法。对比敏感度检测可用于评价IMEM手术治疗效果。

金属阀门密封面镍基合金晶间腐蚀敏感度的研究下载：44 浏览：363

周路云刘书宏符明海《装备技术研究》 2018年3期

摘要:

介绍了金属阀门密封面镍基合金堆焊层材料的选用及适用条件。运用ASTM A262C法对金属阀门镍基合金堆焊层的晶间腐蚀敏感度进行试验，并对试验结果进行了分析。

家用燃气灶热性能敏感度分析下载：77 浏览：267

胡伟健《能源学报》 2018年12期

摘要:

用基于蒙特卡洛法的局部敏感性指标对家用燃气灶热性能进行敏感度分析,求得的结果与全局敏感性指标的结果相吻合。对于热负荷,试验时间和低热值对测量结果的不确定度的贡献最大,其他因素可忽略不计;对于热效率,耗气量和低热值对测量结果的不确定度的贡献最大,其他因素也可忽略不计。这种指标计算简单,易于理解,稳定性好。

基于字词特征自注意力学习的社交媒体文本分类方法下载：43 浏览：370

王晓莉1 叶东毅2 《人工智能研究》 2020年9期

摘要:

社交媒体文本中突出的长尾效应和过量的词典外词汇(OOV)导致严重的特征稀疏问题,影响分类模型的准确率.针对此问题,文中提出基于字词特征自注意力学习的社交媒体文本分类方法.在字级别构建全局特征,用于学习文本中各词的注意力权值分布.改进现有的多头注意力机制,降低参数规模和计算复杂度.为了更好地分析字词特征融合的作用,提出OOV词汇敏感度,用于衡量不同类型的特征受OOV词汇的影响.多组社交媒体文本分类任务的实验表明,文中方法在融合字特征和词特征方面的有效性与分类准确度均有较明显的提升.此外,OOV词汇敏感度指标的量化结果验证文中方法是可行有效的.

上市公司自愿信息披露与高管薪酬绩效敏感度下载：76 浏览：484

朱春艳1 罗炜2 《会计研究杂志》 2019年8期

摘要:

本文考察了自愿信息披露程度对高管薪酬绩效敏感度的影响。我们发现,自愿信息披露本身对高管薪酬无显著影响,但对高管薪酬绩效敏感度的影响显著为正。此外,在董事会有女性董事或者不存在两权分离的情况下,自愿信息披露对高管薪酬绩效敏感度的影响显著为正。这说明公司治理较好的董事会可以更好的利用自愿披露的信息对高管进行评价,从而改善对高管的激励。

控股股东干预与国有上市公司薪酬契约有效性:来自董事长/CEO纵向兼任的经验证据下载：71 浏览：494

潘红波张哲《会计研究杂志》 2019年7期

摘要:

以董事长/CEO在非上市控股股东单位兼任为切入点,本文分析控股股东干预对国有上市公司薪酬契约有效性的影响。结果发现,董事长/CEO纵向兼任会提高企业薪酬水平,降低薪酬—业绩敏感度。进一步的检验发现,董事长/CEO纵向兼任会显著降低高管薪酬、提高员工薪酬、降低员工薪酬—业绩敏感度,缩小高管-员工薪酬差距。本文的研究结果支持国有上市公司董事长/CEO纵向兼任的"和谐目标"假说,即纵向兼任增强了非上市控股股东的干预程度,导致上市公司承担更多的员工和谐目标,进而降低国有上市公司薪酬契约有效性。就监管政策而言,本文的研究结果意味着,我国需要同时进行非上市国有股东和国有上市公司的市场化改革,以提高国有企业的效率。

管理层权力、TMT网络与高管薪酬下载：57 浏览：422

郝云宏左雪莲《经济与管理学报》 2018年10期

摘要:

文章基于管理层权力理论和社会网络理论,以2010-2014年我国A股上市公司为样本,实证检验了管理层权力对高管薪酬的影响,并考察TMT网络的调节作用。研究发现:管理层权力显著提高了高管薪酬水平,但显著降低了高管薪酬业绩敏感度;而TMT网络显著增强了它们之间的相关关系。研究为管理层权力与高管薪酬之间关系的研究提供了增量证据,为完善我国高管薪酬激励制度、抑制管理层权力、规范高管之间的兼任行为提供了参考和借鉴。

头颅CT诊断老年性痴呆的临床价值研究下载：222 浏览：2554

季健《老龄研究进展》 2023年6期

摘要:

目的：分析头颅CT诊断老年性痴呆（AD）的临床价值。方法：选取2020年4月—2021年6月期间收治的100例老年AD患者，将其作为实验组，另选取同年龄段正常体检的老年人100名作为对照组，2组均实施头颅CT检查，并以脑脊液CSF为诊断金标准，分析2组研究对象诊断结果。结果：实验组外侧脑裂宽度、三脑室宽度、额角指数、尾状核指数、额叶脑沟宽、平均脑沟宽、侧脑室宽度数据明显高于对照组（P<0.05）；实验组女性外侧脑裂宽度、三脑室宽度、额角指数、尾状核指数、额叶脑沟宽、平均脑沟宽、侧脑室宽度数据改变程度明显实验组高于男性（P<0.05）；100例AD患者中头颅CT检查阳性者为80例，阴性者为20例，头颅CT检查灵敏度为90.36%，特异度为70.59%，阳性预测值为93.75%，阴性预测值为60.00%。结论：AD患者实施头颅CT诊断可获得显著价值，能够对老年性痴呆患者实施早期诊断筛查，提高检查灵敏度及特异度。

血糖与糖化血红蛋白检验诊断糖尿病的特异度与敏感度研究下载：258 浏览：2932

杨永丽《国际检验医学》 2023年3期

摘要:

分析糖尿病诊断采用血糖与糖化血红蛋白检验诊断的敏感度和特异度。方法：随机甄选2020年2月-2022年11月期间前来我院进行体检的100例体检者和最终确诊为糖尿病的100例患者作为研究主体，依据是否为糖尿病患者分为探究组和对照组，所有研究对象在临床中均进行了糖化血红蛋白和血糖检验，观察两组的糖化血红蛋白水平和血糖水平，分析其特异度和敏感度。结果：数据：探究组患者糖化血红蛋白水平为（9.34±1.83）%，对照组为（4.26±1.52）%，t值为21.354，P值为0.000；探究组患者空腹血糖水平为（8.67±1.31）mmol/L，对照组为（3.79±1.05）mmol/L，t值为29.067，P值为0.000；探究组患者餐后2h血糖水平为（11.32±1.84）mmol/L，对照组为（6.62±3.15）mmol/L，t值为12.883，P值为0.000，数据对比有明显差异，P＜0.05；糖化血红蛋白水平特异度为94.00%，敏感度为100.00%，空腹血糖特异度为98.00%，敏感度为99.00%，餐后2h血糖特异度为57.00%，敏感度为89.00%。分析：探究组糖化血红蛋白水平明显较对照组高，空腹血糖与餐后2h血糖指标探究组也明显大于对照组，差异有对比意义（P＜0.05），糖化血红蛋白与血糖水平特异度和敏感度均较高，能够有效辅助诊断。结论：糖尿病诊断采用血糖和糖化血红蛋白检验，具体糖化血红蛋白水平和血糖水平与健康人群有明显差异，特异度和敏感度较高，在临床诊断中有显著的运用价值，应该进行广泛推荐。

1.5T磁共振对乳腺肿瘤的诊断及鉴别诊断价值研究下载：290 浏览：2921

高岩《肿瘤研究》 2021年6期

摘要:

目的：评估1.5T磁共振诊断和鉴别乳腺肿瘤的临床效果及影响。方法：选择我院自2020年3月至2020年8月期间收治的乳腺肿瘤患者，总计30例，采用随机数字表法进行观察组和对照组的随机分组，观察组（n=15）予以1.5T磁共振诊断，对照组实施常规磁共振诊断，对比经不同诊断方式后两组乳腺肿瘤患者的磁共振作用下的表现（IH-MRS指标），确诊率及敏感度。结果：观察组的各项IH-MRS指标较比对照组明显更低，数据差异显著P<0.05；观察组确诊率及敏感度均优于对照组，差异具有统计学意义，P<0.05。结论：1.5T磁共振可更好的提高乳腺肿瘤确诊率，为疾病的临床治疗提供参考。

新媒体背景下网络新闻编辑能力的提升策略下载：163 浏览：1684

王亮《新闻传播研究》 2022年8期

摘要:

新媒体时代给新闻编辑处理方式、传播方式带来了许多新的变化，在这个背景下开展新闻采编工作时，应着重分析出网络新闻编辑工作的特点，找出目前工作的重心及难题，判断成为编辑人员应具备哪些工作素质及能力，结合人才的实际工作现状，科学规划提高人才工作能力的对策，目的是提升网络新闻的影响力、公信力，让受众能够认可网络新闻的传播模式，推动新闻事业的创新发展。

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