文章-世纪中文出版社

张栗溦《社会科学研究进展》 2022年5期

摘要:

近年来，我国城镇人口出现了明显的老龄化趋势，加之经济体制的进一步改革，规划到社会化管理的企业离退休人员数量不断增加。在此背景下，当前离退休人员的社会化管理方式已不能适应经济发展的需要。本文阐述了企业离退休人员社会化管理的意义与必要性，从多个角度探讨了其中亟待解决的问题，并提出了针对性的解决对策。

互联网背景下档案管理社会化服务的开展下载：235 浏览：2474

王雯雯《社会科学研究进展》 2022年3期

摘要:

进入新世纪，我国企事业单位纷纷改制以后，档案管理工作已经摆脱了陈旧的管理思想，开始与时代发展接轨。人们对档案管理工作的认识不再停留于那一排排档案柜和一摞摞档案盒，传统的档案管理服务模式面临着破冰。互联网背景下，档案管理工作从模式、内容、服务等方面都有着全新的发展空间。

“社交+商务”的社会化电子商务模式成功的原因思考下载：84 浏览：1593

郭占玥《电子商务进展》 2023年6期

摘要:

随着社交网络技术的快速发展，社会化电子商务已成为一种重要的电子商务形式。目前商业实践中，主要有“社交+商务”和“商务+社交”两种社会化电子商务模式。本文首先对两种商务模式进行了简要描述，然后从用户规模和用户黏性、消费者购物路径、商家网络形式、盈利能力四个方面对“社交+商务”的社会化电子商务模式成功的原因进行了分析和探讨。

互联网背景下档案管理社会化服务的开展下载：270 浏览：2879

王雯雯《中国社会科学学报》 2021年10期

摘要:

进入新世纪，我国企事业单位纷纷改制以后，档案管理工作已经摆脱了陈旧的管理思想，开始与时代发展接轨。人们对档案管理工作的认识不再停留于那一排排档案柜和一摞摞档案盒，传统的档案管理服务模式面临着破冰。互联网背景下，档案管理工作从模式、内容、服务等方面都有着全新的发展空间。

试论高职院校社团对大学生社会化的影响下载：253 浏览：2732

邢艳艳《社会科学研究进展》 2022年1期

摘要:

当下中国特色社会主义进入新时代，社会对高素质、专业化的人才也在不断提高。有效的社团活动，能够帮助学生认清自身的角色定位，为学生未来的发展奠定基础，高职院校要通过社团活动，强化对于学生的实践培训，助力于学生的未来发展，帮助学生快速适应社会生活。基于此，本文将主要论述试论高职院校社团对大学生社会化的影响。

基于学习小组的社会化学习在小学高段数学教学中的实践探索下载：266 浏览：2255

王佳琪《社会科学研究进展》 2022年1期

摘要:

在小学数学课堂中，教师一定要鼓励发展学生的学习积极性，帮助学生在数学课堂中，更好地突显学习的个性，展示学习的动力，促进学生学习技巧和能力的提升。小组合作学习的形式，就是帮助学生在数学课堂中提升参与度，在数学课堂中更好地寻找自己的地位，帮助学生更好地促进学习的动力，愿意主动参与到课堂中来，提升自身的主动性，更好地探索数学知识，更好地领会数学知识，培养数学综合素质，促进学生在发展中取得更好的效果。

浅谈如何加快推进国企退休人员社会化管理的优先措施下载：256 浏览：2626

陈海霞《中国社会科学学报》 2021年5期

摘要:

党的十八大以来，各部门地区认真贯彻落实党中央和国务院的决策部署，推进国有企业退休人员社会化管理的服务工作。相关部门也出台了各种政策，以加快推进国有企业退休员社会化管理服务，以便提升退休人员的社会保障，本文对国企退休人员社会化管理的优先措施提出几点推进方案。

论国企退休人员社会化管理属地档案移交工作研究下载：262 浏览：2795

陈海霞《中国社会科学学报》 2021年1期

摘要:

经济在进步，社会在发展，这些成果的取得离不开广大国有企业员工辛勤劳作。但是随着时间的流逝，越来越多的国有企业员工也到了该退休的年龄。国家非常重视国有企业退休员工的晚年生活问题，为了保障这些退休员工的生活安定，减轻国有企业的经济负担，最早于1997年开始对企业退休人员进行社会化管理，并在大连开始了第一个全国性的试点，然后又在全国范围内开展推广。本篇文章主要对国有企业退休人员社会化管理属地档案移交工作进行研究。

浅析如何做好企业退休人员社会化管理服务工作下载：287 浏览：2578

王家才《社会科学研究进展》 2021年11期

摘要:

近年来，我国现阶段年龄层次发生了巨大的改变，社会人口老龄化趋势日益加剧，影响着我国社会经济和政治的发展。如何实现企业退休人员的社会化管理，对提高退休人员的生活质量和思想建设水平，维护社会安全与稳定，增强国有企业竞争力深化国有企业改革具有十分重要的意义。

基于互联网背景下档案管理社会化服务的有效开展下载：265 浏览：2655

马艳《社会科学研究进展》 2021年11期

摘要:

科学技术的不断发展推动了互联网时代的来临，在互联网背景下各行各业都迎来了全新的发展。在互联网背景下，档案管理社会化服务的发展迎来了更多机遇，随着信息技术的逐渐普及，更多文字处理工作实现了高速发展。数字化档案管理工作也以此为基点，开展了各项能够服务于社会的工作，当前的档案用户呈现多元化特点，这种现象在一定程度上推动了档案社会服务化工作的发展进度。利用互联网技术加快档案管理社会化服务的进程，是时代发展的必然趋势，只有提前做好准备，将互联网技术与档案管理工作进行融入，才可以加快社会化服务的整体流程让档案管理工作满足更多人的需求。本文将基于互联网背景下对档案管理社会化服务的有效开展策略进行探讨。

新时期老年群体对社会化服务需求转型分析下载：261 浏览：2597

赵玮《社会科学研究进展》 2021年11期

摘要:

企业的健康持续发展，离不开广大离退休职工的热心参与和支持。做好老年工作是企业和社会共同责任，必须加强组织领导和探索研究，增强工作活力，切实提升老年工作水平。因此，老年管理必须围绕构筑惠及广大离退休职工家属的和谐幸福新高地主题，贯彻落实关于“居民自我管理、自我服务”的工作要求，以小区为单元，着眼于解决老年群众最关心最直接最现实的利益问题，不断完善养老服务体系，让老年群众得到看得见、摸得着的实惠，切实增加获得感、幸福感，推动老年服务工作创新发展。

社会化媒体环境下促进全民健康素养提升的思考下载：281 浏览：2478

张洁《社会科学研究进展》 2021年10期

摘要:

在现阶段的社会发展实践中，人员价值的具体发挥与自身的健康状态有显著的关系，所以要充分的发掘一个人的价值，就要让人的价值在社会实践中得到有效发挥，保证人体健康是必要的。在社会压力不断增加和生活节奏越来越快的大环境下，民众健康问题成为国家关心和重视的重要内容。基于社会媒体环境发挥媒体的价值，强调全民健康素养的提升，这对于当前民众健康状态改变有突出的现实意义。文章基于社会化媒体环境分析促进民众健康素养的具体方法和途径，旨在为具体的工作开展提供指导与参考。

浅析离退休职工社会化移交对企业的影响下载：275 浏览：2696

冯晓峰《社会科学研究进展》 2021年9期

摘要:

本文的主旨为深入探究离退休职工社会化移交对企业的影响，以期能够做好离退休职工的社会化管理服务工作，促进社会的和谐稳定。以文献探究为理论基础，通过本文分析可知，应从加大离退休职工社会化移交重要意义的宣传力度、完善企业与社会接轨的管理机制，广泛开展有益老年人身心健康的活动等几方面入手，有助于提高离退休职工社会化移交的有效性，促进现代企业的健康发展。

国有企业退休人员社会化管理问题初探下载：259 浏览：2702

杨金玲时慧焯《社会科学研究进展》 2021年8期

摘要:

近年来，随着国有企业退休人员数量的日益增长，伴随着退休人员老龄化问题也日益突出，相应的国有企业退休人员的社会化管理也越来越受党中央、各级政府主管部门和企业自身的重视。本文首先简单概述关于国有企业退休人员实施社会化管理的必要性，其次，解析当前在国有企业退休人员社会化管理工作上存在的问题和不足，最后，给出几点关于如何提高国有企业退休人员社会化管理的建议。

对国企退休人员社会化管理的思考和分析下载：510 浏览：2558

周成伟《管理与科学》 2021年11期

摘要:

2020年前，国企退休人员无论是人员管理、组织生活及文化体育娱乐等活动，都需要依靠企业来实施，使国有企业不仅管理在职员工，抓安全环保生产，还要为退休人员的管理服务及维稳等工作消耗大量的人力、物力、财力;此外，推进退休人员社会化管理，在退休人员向社区、街道移交过程中，会遇到一些问题，如果解决不好，将影响此项工作的开展。在推进社会化管理工作中，有些事情处理不好、顾及不到，就会直接影响退休人员的切身利益，从而影响社会化管理工作的推进。文章简要分析了国企退休人员社会化管理的意义，对国企退休人员社会化管理的策略进行了深入思考。

国有企业退休人员社会化管理问题的分析下载：281 浏览：2405

王璇《社会科学研究进展》 2021年7期

摘要:

随着中国老龄化进程的加快，退休人员数量迅速增加。国有企业退休人员社会管理已成为一个重要的社会问题，本文论述了国有企业退休人员社会管理的现状及存在的问题，提出了国有企业退休人员社会管理的具体对策和途径。从完善和优化治理体制、加强退休人员思想政治工作等方面进行了阐述。

浅谈如何加快推进国企退休人员社会化管理的优先措施下载：284 浏览：3133

陈海霞《社会科学研究进展》 2021年7期

摘要:

党的十八大以来，各部门地区认真贯彻落实党中央和国务院的决策部署，推进国有企业退休人员社会化管理的服务工作。相关部门也出台了各种政策，以加快推进国有企业退休员社会化管理服务，以便提升退休人员的社会保障，本文对国企退休人员社会化管理的优先措施提出几点推进方案。

企业离退休职工社会化管理服务工作优化分析下载：336 浏览：3234

刘为《社会科学研究进展》 2021年6期

摘要:

企业落实党中央、国务院决策部署，推进退休人员社会化管理工作取得重要成果，社会化管理工作任务完成后，很多人有许多疑问，如退休人员管理工作还有没有事情做？关心关爱老同志工作还要不要开展？老同志余热发挥还有没有渠道？这些问题都成为企业社会化管理条件下企业必须认真面对思考的重要课题。本文在梳理我国退休人员社会化管理发展进程及存在问题，认真学习研读中央19号文件的基础上，结合工作实际，就如何做好社会化管理条件下离退休工作提出有关思考。

新时期人才服务中心档案的社会化管理下载：358 浏览：3144

解克飞《社会科学研究进展》 2021年6期

摘要:

人才服务中心档案社会化管理水平的稳步提升，是提高受众对档案管理工作满意度的关键所在。在新时期，档案管理工作开始朝着信息化的趋势发展，需要管理人员积极落实自身工作的服务属性，了解人才对就业的根本需求和企业对人才选拔的要求。这涉及到科学展开档案资料的收集、整理以及开发利用等环节，需要档案管理人员建立完善的工作机制。

高校后勤社会化改革现状与深化路径分析下载：364 浏览：2915

李献东《社会科学研究进展》 2021年6期

摘要:

高校后勤社会化改革通过20余年的不断探索与发展，取得了一定的成效，但由于高校后勤的特殊性、复杂性，后勤改革进展缓慢，与人们的期望尚有较大差距，针对高校后勤社会化改革面临的新形势新任务，本文通过对高校后勤社会化的解析，发展现状分析，进而提出进一步推进高校后勤改革的新思考。

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